感觉保姆变成了抢手职业，越来越难找，保姆的工资真的很高吗？ 感觉保姆变成了抢手职业，越来越难找，保姆的工资真的很高吗？

我是河南的，已在大连二十年。从事家政行业也有六年多了。之前做的是钟点工，去年开始改行做了育婴。

其实不是保姆越来越难找，而是雇主和家政从业者想找个双方都觉得不错的是要靠运气的。比方说你做饭好吃，但不一定适合每一个家庭的口味，这就是所谓的众口难调；再比方说你做事认真，麻利，大部分家庭都认可，但也难免遇到有洁癖的家庭；再者，一到年关，有些家政人员可能会回家过年，雇主等不及的就重新换人，所以一到年关有些城市就可能会出现用工荒，导致了家政行业人员紧俏的现象。

家政行业不再是传统的老行业，现在分化的很细，月嫂，育婴师，护老，住家保姆，钟点工，就钟点工都分了好几种，有做饭的钟点工，有单纯的打扫卫生的钟点工，还有一类开荒保洁的（包工），可以说只要你想给自己偷个懒，放个假，花不多的钱，也能享受到旧社会富人家庭才能请得起的保姆。现在普通的家庭上班族，请钟点工的大有人在，比如一周一次的保洁，一月两次的保洁，其实用不了多少钱，我以前做钟点工的时候，就是拼活的，其中一家一周一次的，只是一个做小生意的，因为她忙，再者也不想干家务，所以就包给了我，对她来说一个月不到一千的开支，她付的起，对我来说，单纯看一家是有点少，但我干了五家，有一周两次的，有三次的，所以综合加起来，工资也就提上来了，关键是对我来说，时间自由，可以兼顾家庭，又比一般工作挣钱，也没有办公室的尔虞我诈，仅仅出点力，何乐而不为呢？

现在人的思想不再是七十年代以前的思想，享受生活的群体逐渐增多，也导致了大量剩余劳动力涌入这个行业，特别是月嫂这个名词，更是这个行业高工资的代表。其实怎么说呢，你可能看到个别月嫂，或月子中心确实收费不低，但你可能看不到还有考完证找不到活儿的大有人在。人嘛，总是喜欢拿少数高精尖的来说事儿。不过话说回来，这个行业相对来说，只要能吃苦，不偷奸耍滑，还是很好找活儿的，对于没有太高学历，又想挣钱的家庭妇女来说，是个不错的选择。

其他网友对“感觉保姆变成了抢手职业，越来越难找，保姆的工资真的很高吗？”的观点：

能雇得起保姆的家庭，经济条件肯定是比较好，收入来源也很稳定。

一般雇保姆的家庭，大致可分为三大类:

一，雇保姆来照看老人的。这类家庭雇保姆，确实比较难找。简单说，这就是要去服侍老人。

这类保姆一般年龄在50岁以上，女性。脾气、忍耐性要好，且要持有健康证明。(正规医院开具的尿常规、血常规、CT扫描的检查证明，有些雇主也不会有这个方面的要求)

这类家庭雇保姆，一般沒有特殊要求，主要就是每天把身体情况不好的老人推出去到外面去转悠转悠，然后就陪着老人说说话。总之，就是照顾好老人的生活起居。

当然，事情也不少，如要给老人去擦洗身子、端茶递水、洗碗拖地、浆衣洗裳、喂药煎药等等琐碎小事，但是，一天忙下来，也真够呛的。

最主要的是，这类保姆须臾不能离开老人的视线左右，甚至于卧病在床的老人，请一个保姆还很吃力，得请两个才行。这其中的辛苦，一般人难以体验得到。

有些难堪的情况，如卧病在床的老人，洗澡穿衣、上厕所，这都不是常人能理解的辛苦。

鉴于此，这类照看老人的保姆，确实相当难请，工资倒是其外，主要是长期这样，有的保姆自己的身体都有些吃不消。

这类保姆的工资一般在7千元左右上下浮动，甚至于更高。有的雇主可能认为太高了，其实，按照一个中部省份在医院陪护病人的工资标准和工作内容来看，在经济发达地区，这就是双方去协商的结果而定了。

(中部省份，陪护病人的陪护人员，没干什么事，工资一般在每天150元左右，发达地区250元左右。)

当然，请这类保姆的家庭，一般都是高工薪阶层和生意人家庭居多，普通人家也是承担不起的。

二，居家保姆。这类保姆一般是要会做饭、洗衣、收拾家庭卫生，要求不会太高，相应地，工资也就不会太高，大约4500元左右。有的顺带还要接送小孩上学。

其中，烧得一手好饭菜，那么工资相应地会多一些。

三，有些特殊的家庭，为了孩子，也是肯花大价钱去请一些学历高的专业保姆来居家为孩子服务的。这类保姆，一般要求英语流利，并能附带地能帮雇主管理家庭的日常事务，有点儿类似于管家。

当然，这都是成功人士的家庭。

不得不额外说一句，有些家庭为了让孩子更快地融入英文对话语境中，开始去雇请一些菲律宾女佣来居家服务。

有的家庭请菲律宾女佣，主要是让孩子能更快地融入到英文口语环境中，这是国内普通保姆所不具有的优势。

虽然说雇请一个菲佣工资可能比国内保姆工资要低一些，但是，雇请一个正规的菲佣，雇主得为菲佣额外支付各种的签证、飞机票、劳务许可证明等等的费用也得个3万4万块的。

雇主和保姆也是心情复杂各怀心事。

保姆有的说，如果有钱，谁爱做保姆？多少辛酸的苦水再难吞，看在钱的面子上，也要把苦涩的泪水往肚子里吞！！然后甩甩头，忘记它才能自己得到平衡。

雇主也有想法:我花了钱，并不入我眼，也不如我愿，有点儿觉得吃了亏的感觉。

其实，这就是个地位身份的转换问题。各自妥协一点，保持“差不多就得了”的态度，定能“皆大欢喜”！

不可高高在上，也无须俯首称臣，平等才能和谐！

职业无贵贱！您认为呢？